我們去各單位拜訪(fǎng)或在馬路上總會(huì )看到一些人穿著(zhù)工作服，一套好的工作服不僅能提升企業(yè)形象，還會(huì )給員工帶去一份不一樣的好心情。畢竟愛(ài)美之心人人有之，誰(shuí)都不希望自己在工作的時(shí)候因為工作服過(guò)于丑陋而影響到一天的上班心情，畢竟一天當中我們大部的時(shí)間都是在上班的。在一項研究中表明，1套好看的工作服可以帶給員工積極的工作心態(tài)，并且能夠加強工作效率。而穿戴丑陋的工作服人員，不僅工作效率低下，而且員工上班心情也會(huì )直接受到影響。

在很的管理者認為，工作服不過(guò)是上班時(shí)候的一個(gè)普通衣物，對于顏色的使用和搭配基本沒(méi)有過(guò)多的研究，因為衣服畢竟是衣服不會(huì )有任何的作用，其實(shí)在很多的工作服設計師眼里，這種對于工作服的輕視是非常錯誤的，因為每套工作服都應該是經(jīng)過(guò)工作服設計師嚴格按照人的黃金比例來(lái)決定的。

在經(jīng)過(guò)工作服設計、修改以后一件工作服才能使用到企業(yè)當中去。如果對于工作服都不重視的企業(yè)，那么這個(gè)企業(yè)的公司文化一定也會(huì )形同虛設，畢竟無(wú)論是從衣服還是到管理每一個(gè)細節都應該做到完美。雖然工作服是人們上班時(shí)候穿著(zhù)的衣物，但是當你發(fā)現每個(gè)人都穿著(zhù)漂亮的工作服去上班的時(shí)候，不光是看起來(lái)非常的精神，即使是下班以后人們也愿意穿著(zhù)工作服走在路上，在無(wú)形當中等于給自己的企業(yè)做了一個(gè)軟性的廣告作用。是不是非常的劃算呢？

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